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“‘走讀式’談話應(yīng)當(dāng)全程錄音錄像，完整反映談話過程，并詳細(xì)記錄人員交接情況……”近日，在曹縣紀(jì)委監(jiān)委舉辦的“紀(jì)法小課堂”上，業(yè)務(wù)骨干郭保戰(zhàn)正與紀(jì)檢監(jiān)察干部分享辦案經(jīng)驗。

為深入推進紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范化、法治化、正規(guī)化建設(shè)，錘煉干部過硬本領(lǐng)，曹縣紀(jì)委監(jiān)委探索構(gòu)建“精準(zhǔn)培訓(xùn)+以考促學(xué)+實踐練兵+搭建平臺”的全鏈條培養(yǎng)體系，著力鍛造高素質(zhì)專業(yè)化的紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍。

該縣紀(jì)委監(jiān)委將教育培訓(xùn)作為重要抓手，深化全員培訓(xùn)和分級分類培訓(xùn)，聚焦政治理論、紀(jì)法知識、履職能力等內(nèi)容，持續(xù)強化干部的政治歷練、實踐鍛煉和專業(yè)訓(xùn)練。創(chuàng)新開設(shè)“紀(jì)法小課堂”，由業(yè)務(wù)骨干輪流授課，重點解讀監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、信訪處置、綜合文字等核心業(yè)務(wù)。建立“基礎(chǔ)課程+案例教學(xué)+模擬演練”系統(tǒng)培訓(xùn)模式，課程設(shè)計注重實用性和個性化，通過真實案例解析，幫助干部掌握新方法、拓展新思路、開闊新視野。今年以來，已組織各類線上線下培訓(xùn)28期，累計培訓(xùn)1300余人次。

“以考促學(xué)”是檢驗學(xué)習(xí)成效的重要手段。圍繞二十屆中央紀(jì)委四次全會精神、紀(jì)檢監(jiān)察干部應(yīng)知應(yīng)會知識等重點內(nèi)容，該縣紀(jì)委監(jiān)委組織開展閉卷測試，著重考察干部對黨紀(jì)法規(guī)的理解深度和實際運用能力，推動實現(xiàn)以考促學(xué)、以學(xué)促用，全面提升干部的紀(jì)法思維和程序意識。同時，開展常態(tài)化測試，在培訓(xùn)后不定期組織“隨堂小測驗”，幫助干部及時查漏補缺。

針對年輕干部實戰(zhàn)經(jīng)驗不足的問題，曹縣紀(jì)委監(jiān)委持續(xù)推行跟案實訓(xùn)機制，全面提升年輕干部的實戰(zhàn)能力。今年以來，已抽調(diào)16名年輕干部參與專案組查辦大案要案，通過“大案實訓(xùn)”“老帶新”“點對點”指導(dǎo)等方式，幫助年輕干部在一線歷練成長，形成青藍(lán)相繼、互促共進的良好局面。“從最初面對線索無從下手，到能獨立制定談話方案、撰寫核查報告，‘老專家’的手把手指導(dǎo)讓我受益匪淺。”剛參與完某重點案件查辦的紀(jì)檢“新兵”孟琪皓深有感觸地說。 針對鎮(zhèn)街紀(jì)檢監(jiān)察干部存在的“本領(lǐng)恐慌”問題，曹縣紀(jì)委監(jiān)委積極搭建交流提升平臺，組織“案管流動監(jiān)督哨”“巡回審理服務(wù)站”等活動，分片區(qū)開展鎮(zhèn)街紀(jì)（工）委已辦結(jié)案件交叉互評，相互查找問題、提出建議。同時，推動案管、審理業(yè)務(wù)骨干下沉一線“送課上門”，針對評查中發(fā)現(xiàn)的問題現(xiàn)場答疑，促進鎮(zhèn)街紀(jì)檢監(jiān)察干部在交流比拼中共同提升。

“我們將持續(xù)探索干部成長路徑，通過創(chuàng)新培訓(xùn)模式、強化實戰(zhàn)鍛煉，不斷提升干部應(yīng)對復(fù)雜局面、解決實際問題的能力，努力建設(shè)一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化紀(jì)檢監(jiān)察隊伍。”該縣紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

記者 王振宇 通訊員 胡彥玲